Milion milionářů ovládá celou civilizaci

IMG_8214

Z utrácení poznáme kdo je na vrcholu mocenské pyramidy, prezidenti to jsou jenom kaskadéři, co zastupují ekonomické mafiány. Podívejte se na seznamy hostů, u těch nejdražších světových hotelů, nemoc a bohatství nelze dlouho utajit. Zdánlivě vypadá milion lidí jako veliké množství ale přepočítejme si to na počet lidí, co žije v naší republice. Statisticky každý takový člověk zaměstnává od 1000 zaměstnanců do 6000 zaměstnanců, na kterých sobecky parazituje, v bohatých státech stačí zaměstnat jenom 1000 zaměstnanců a v chudých státech se musí zaměstnat 6000 zaměstnanců, proto je v bohatých státech veliká nezaměstnanost. Mnohdy může jít i o skryté zaměstnávání, pomocí akcií nebo dluhopisů.

Kurvítka eliminují vše co je zde zkurvené

IMG_8213

Problémem je eliminovat něco co je zde zkurvené, řešením jsou kurvítka která zablokují funkčnost toho, co je zde zkurveno. Představme si, že by společnost už neměla problém se zkurvenými lidmi, moderní digitální a čipová technologie by vše monitorovala a nahlásila by vše co je zde zkurvené a tím by se aktivovalo kurvítko a tak by; král, šlechtic, prezident, předseda vlády, ministr, poslanec, senátor, diplomat, celebrita, ředitel, dělník, důchodce, nezaměstnaný, invalida, Rom, mohamedán, atd. byli pomocí kuvítka ve spánku eliminováni. Nároky na zaměstnance by narůstali, a najednou by zmizela globálně nezaměstnanost, a začali by všem lidem stoupat platy, protože by na práci zde bylo velmi málo lidí.

Ano, vše je jenom o tom jak si to u nás uděláme

IMG_8210

Levné zboží, drahé služby, o tom to v ekonomice je. Svět se rozděluje jako ve škole, podle známkování, za 1 je tam kde je levné zboží, a drahé služby, za 5 je logicky tam kde je drahé zboží a levné služby. Naše republika dostala známku 3, ekonomičtí migranti utíkají z míst, kde je známkování za 5, do míst kde je známkování za 1, my jsme pro ně jenom tranzitní zemí. Levné služby jsou tam kde je sociální politika (Kuba), a drahé služby jsou tam kde není sociální politika (Kanada), je třeba pochopit v politice to, že dobrota je žebrota, kdo nepracuje, ať taky nejí, o tom je fungující politika a ekonomika. 

Je třeba příživníky pochytat a zavřít do pracovních táborů, aby si zde svojí prací vydělali na jídlo a ubytování, kdo může jíst, ten může i pracovat, práce je dostatek v tom případě, že politika není sociální. Pokud budou ubožáci zde muset pracovat v pracovním táboře tak se budou snažit utéci jinam, vše je jenom o tom jak si to u nás uděláme, pokud zde budou pravidla která eliminují ekonomické parazitování, tak zde nebudou ani lidi co by na nás mohli parazitovat. Umíte si představit, jak někdo z Kanady uteče žít trvale na Kubu?

Investovat do starého člověka se už nevyplatí

IMG_8203

Proč lidi žijí zde tak dlouho? Podle mě by se to mělo omezit globálně, zaměstnavatelé nechtějí staré zaměstnance a všude chtějí mít jenom mladé kolektivy. Je třeba vyjít zaměstnavatelům globálně vstříc a ukončit život člověka ve 40 letech, tím by se i snížili náklady na důchody a na léčení lidí taky by se eliminovala nezaměstnanost.

Lidi by věděli za kolik to mají a snažili by se užiti si naplno každý den života, představte si politiku, kde nejsou staří lidé, ale jsou tam jenom mladí lidé.

Vždyť člověk je jenom inteligentní hologram a smrt to je vymazání hologramu z virtuální reality, dneska je doba založená na; optimalizaci, automatizaci, digitalizaci, atd. člověk nemůže stát zbaběle stranou. Investovat do starého člověka se už nevyplatí je to jako investovat do auta, které je už staré 40 let.

Civilizace je zde díky důchodcům

IMG_8201

Pokud by lidi věděli že jejich život skončí ve 40 letech protože starý člověk je problémem pro zaměstnavatele a společnost tak by civilizace zanikla. Hromadíme vědomosti a majetek protože počítáme s tím že se dožijeme důchodu, podívejme se na nejvíce ekonomicky zaostalé národy, zde je minimum důchodců a lidi zde umírají velmi brzo. Podívejme se na věk politiků, průměrný věk politiků je podle EU statistiky dneska 56 let, protože mohou lidi dělat politika i ve velmi vysokém věku, proto se odchody do důchodu posunuli na 70 let. Ještě je třeba změnit povinnost pracovat v EU od 18 let, EU potřebuje aby lidi pořád pracovali a tak neměli čas na to dělat hlouposti.

Zkrátíme v EU pracovní dobu na 40 hodin měsíčně, tím bude zase dostatek práce pro všechny, to znamená že zde budeme mít;4 prezidenty, 4 předsedy vlády, 4 ředitele, atd. Pokud někdo v EU bude chtít studovat vysokou školu, bude muset při studiu pracovat, nebude zde ekonomická podpora státu pro studenty vysokých škol, stát bude podporovat jenom základní a střední školy, vysoká škola bude jenom pro elitu, co bude mít peníze na drahé soukromé vysoké školy. Kdo nebude pracovat ten bude brán jako příživník a skončí ve vězení, místo 8 hodin budete pracovat 2 hodiny, takto budou mít zaměstnavatelé odpočinuté zaměstnance.

Ano, největším problémem v EU je extremismus v politice a ekonomice

IMG_8198

Když vidím všude v EU ekonomické ubožáky, uvažuji nad tragickým pádem ekonomiky a politiky v EU, naivně jsem věřil tomu, že EU konzumní systém má sloužit nejen ekonomickému, ale i kulturnímu pokroku. V EU máme obrovské množství sobeckých milionářů. Na druhé straně ale máme v EU ubožáky, co v beznaději berou drogy, nebo páchají sebevraždy. Alarmující je EU statistika sebevražd u sociálně slabých jedinců. Je v silách EU vzrůstající trend sebevražd zastavit, nebo zpomalit? Ano, 1 % EU populace, vlastní větší majetek než zbývajících 99 % obyvatel EU.

Jak jsme se dostali do bodu, kdy 1 % obyvatel v EU diktuje sobecky svoje požadavky zbylým 99 % v EU? Zavedli jsme v EU konzumní systém. EU trend ukazuje, že zatím jen utěšeně přibývá majetek bohatých a chudí zřejmě budou žít v čím dál větší bídě. Často se setkávám s názorem, že teď nastalo v EU přelomové období, a že bude lépe. Prosazování sobeckých ekonomických a politických zájmů má své meze. Co bychom měli prioritně v EU hájit? Vždycky jsem věřil tomu, že konzumní systém má sloužit nejen ekonomickému, ale i kulturnímu pokroku. Jaká nová pravidla si v EU vytvoříme tak i EU opravíme, největším problémem v EU je extremismus v politice a ekonomice.

Ekonomika bez specialistů nefunguje

IMG_8194

Podívejme se do přírody, v přírodě se s univerzálností nesetkáte, všude je specializace, a proto příroda ekonomicky funguje. Podívejme se na úspěšné lidi z hlediska specializace a zjistíme, že za jejich úspěchem je specializace, ten kdo se nespecializuje, ten zde neuspěje a tak má blbou náladu. Pokud je člověk tak vysoce inteligentní, proč nepochopí, že univerzálnost je ekonomickou chybou?

Pokud by byla univerzálnost správná tak by zde bylo jedno pohlaví, a nebyl by zde samec a samice. Zajímavé je že nikdo nechce od prezidenta nebo ředitele, aby byl univerzální a dělal někdy sekretářku, z toho je jasně patrné, že univerzálnost je spojená s otroctvím, otrokář požaduje od otroka univerzálnost, a trestá otroka za to, že on není univerzálním otrokem. Zavádění automatizace a optimalizace ukazuje otrokářům, že roboty nelze donutit k univerzálnosti, a že jim musíme dát jenom takovou práci, kterou zvládnou.

Ano, ubožáci jsou zde marginálním problémem

P1070218

Z pohledu televize a tisku zde vlastně žádní ubožáci ani nejsou, díky naší hodné vládě se zde máme velmi dobře a nic nám neschází, pokud si někdo na něco stěžuje tak on jistě nemá ty správné informace. Můžeme sledovat televizní debaty o politice a ekonomice, elita, nám zde jasně říká, že pokud se někdo snaží, tak se on zde musí mít jistě dobře, a nic mu zde nemůže scházet.

Jenže vše je zde krutým bojem o výhody a jistoty, je to jako ve sportu, mnoho lidí sportuje a minimum lidí se má díky sportu velmi dobře. Jenže podle statistiky kupní síly jsme dostali známku 3 jako rozvojová země, kde byl vlastně počátek toho, že se s nás stala rozvojová země? Počátek naší bídy byla Staroměstská exekuce (poprava 27 českých „pánů“) ze dne 21. června 1621 byla hromadná poprava dvaceti sedmi vůdců stavovského povstání (tří pánů, sedmi rytířů, 17 měšťanů) na Staroměstském náměstí v Praze.

Představovala nebývale krutou tečku za událostmi, které začaly třetí pražskou defenestrací 23. května 1618 a skončily 8. listopadu 1620 porážkou stavovských armád v bitvě na Bílé hoře u Prahy. Od té doby jsme na tom ekonomicky zle a máme zde blbou náladu. Minulost je o extremismu, protože jenom díky zlu, se zde může mít někdo dobře, když to nejde normálně tak následuje extrémní řešení a tak se vraždí lidi po milionech v plynových komorách, nebo za na města házejí bomby, peklo není po smrti, peklem je nám ten druhý, protože dobrota je žebrota.

Podívejme se na ubohé mzdy u nás, kde je vlastně příčina naší bídy? Bídně se má ten kdo je otrokem, ano jsme ekonomickými otroky, a otrokářem jsou mocné a bohaté národy, nadbytek vzniká díky nedostatku. Pro migranty s tmavou pletí jsme jenom tranzitní zemí do bohatých národů, politici jsou už jenom loutky, které ovládají milionáři.

Proč vám neroste výplata?

P1070215

Všude rostou ceny u zboží a služeb, ale vaše výplata neroste, proč tomu tak je? Nadbytek je možný díky nedostatku, pokud zaměstnancům nerostou výplaty tak politikům a podnikatelům, rostou zisky, čím více je zde mocných a bohatých lidí, tím více lidí i spáchá sebevraždu z ekonomických důvodů.

Představ si, že by globálně politici a podnikatelé, zavedli globální čipový přídělový systém, ten kdo by nepracoval profesionálně na 100%, ten by neměl co jíst, a zemřel by hlady, protože jídlo by bylo jenom ve velikých jídelnách, a potraviny by se nesměli prodávat. Nebyli by zde žádné podpory pro; nemocné, invalidy, nezaměstnané, důchodce, migranty, atd. vycházelo by se z toho, že stroj, který nepracuje, ten nepotřebuje existenční zdroje.

Politici a podnikatelé by žili na ostrovech, aby měli klid od ubožáků, co musí pracovat zadarmo od 15 let do smrti. Na plození dětí by byla certifikace, a pokud by se narodilo ubožákům ubohé dítě bez certifikace, tak by se to dítě eliminovalo. Je zde střet zájmů mezi ubožáky a elitou, elita využívá k udržení svých výhod a jistot mocenský systém složený z; policie, soudů, armády, byrokracie, pravidel, symbolů, kontroly, atd.

Problémem každé diktatury je degenerace, z lidí se stane dobytek, který začne ztrácet inteligenci a sílu, tento lidský dobytek je i málo odolný nemocem a tak zde jsou časté epidemie a narůstá závislost na konzumaci drog. Jde tedy o to, jak se rozděluje zisk z lidské práce, elita má snahu mít zisky centrálně pod kontrolou, aby mohla parazitovat sobecky na ubožácích, co zde musí mnoho pracovat.

Bílé límečky už nejsou v módě

P1070213

Myslíme, protože jsme inteligentní, myšlení to je psychická práce a u práce je důležité nechybovat, ale poučovat se z chyb druhých. Podívejme se na to, jak to dopadne, když chybuje prezident nebo ředitel, tyto chyby mají veliké následky a proto bychom neměli na místa prezidentů a ředitelů používat lidi ale lepším řešením je použít moderní počítače a moderní programy, tak jako stroje dokázali nahradit mnoho dělníků, tak stroje mohou nahradit i mnoho bílých límečků! 
Dověděli jsme se, že i nadnárodní korporace dřou své kancelářské kádry, takzvané bílé límečky. To, že dřou i špinavé límečky, víme už velmi dlouhou dobu. Vykořisťování dopadá na obě zaměstnanecké kategorie, a že mírně privilegované bílé límečky mají jen už jen zdánlivou výhodu. 
Ve skutečnosti je jejich podobnost s dělnickou třídou se špinavými límečky stále větší, a výhledy do budoucna spíš mizerné. U špinavých límečků jde o zotročení těla, v případě bílých límečků jde o zotročení inteligence. Zaměstnanci korporace jsou hned při náboru nuceni podepsat, že budou dodržovat obchodní tajemství. Speciální doložka pracovní smlouvy jim prakticky zakazuje mluvit o vnitřním dění ve firmě.
 
Do jisté míry je to pochopitelné, firmy si cení informací, díky kterým si udržují konkurenční výhodu. Doložky regulují i to, co může být o firmě napsáno. Firma sama vyrábí reklamní kampaně. Existuje několik variant přípustného dialogu o nadnárodní korporaci. První z nich je oslavné vyprávění o tom jak obrovské korporace došly na ekonomický vrchol. 
Zjišťujeme, že korporace nejsou nic více než válečný stroj poháněný lidskou prací, ve kterém se zaměstnanec učí sám sebe pojímat jako součást mašinerie. Bílý límeček je rovněž zapojený fyzicky, ale oproti dělníkům je jeho zapojení o dost pohodlnější. Účelem uspořádání pracovního prostoru je dostat se k mysli a donutit ji podat maximální výkon, jakého je schopna. 
Neustále je vyžadováno být inovativní, kreativní a myslet optimálně. Ze začátku tuto hru vydrží hrát každý, ale vzhledem k tomu, že se jako bytosti opotřebováváme, dříve či později již nedokážeme vykročit ze zaběhlých kolejí. Korporace zkouší na bílých límečcích, kolik toho vydrží. 
Pokud někdo hodnotí vaši pracovní etiku jako chybnou, velmi často ve skutečnosti hodnotí vaši neochotu se nechat pohltit otrockým řádem práce. Právě díky vědě a technice jsou si totiž všechny korporace podobné. Logicky nastává útěk z korporací a nejlepší volbou je být státním zaměstnancem, stát se stal pro nekvalitní zaměstnance vytouženým rájem, ve kterém se nemusí otrocky pracovat.